右腕・幹部育成しながら人材育成制度を創り上げる


症状①経営者の”右腕””幹部”がいない

 

 →右腕は外から採用は早々できません。経営者が育成するしかないのですね。

  営業ばかりで、まだ育成する仕組みが構築されていないのです。

  一緒に右腕育成してまいりましょう。

 

症状②人が育たない、すぐ辞める人が採用できない

 

 →どんな人を採用し、どうなってほしいか、どう育成するか明確になっておらず、

  仕組みが構築されていないのではないでしょうか。

  人材育成の仕組みを構築してまいりましょう。

 

右腕育成したい、人事制度を構築したいという経営者・役員のみなさま、

まずは、お問い合わせください。話をお聴かせください。

一緒に考えて、構築してまいりましょう。

◯キーワード

経営者NO2育成、右腕育成、管理職育成、後継者育成、後継者不在、事業承継、オーナー企業

 

◯エリア

大阪、東京、神戸、京都、和歌山、滋賀、奈良、香川、徳島、岡山、広島、金沢、その他全国地域


株式会社ミッションラーニング

〒540-0035 大阪市中央区釣鐘町2−1−4ビルハイタウン1階

電話 06-6314-6882

mail info@mission-learning.jp